
AWO Kreisverband Ludwigslust e.V.
Stellenangebot für einen Erzieher in der Kita "Am Schäferstein" in Dersenow. Zu den Aufgaben gehören Erziehung und Betreuung von Kindern. Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung. Vorteile: unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub.
Für die AWO Kindertagesstätte 'Am Schäferstein' in Dersenow wird ab sofort ein / eine Erzieher*in gesucht.
- Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern im Alter von
3 Monaten bis 6 Jahren
- Hilfe und Unterstützung bei Lernangeboten und Projekten
- Eigenständige Durchführung einzelner Tätigkeiten oder kleiner Projekte
- Hilfe und Unterstützung bei Festen und Feiern
- Einüben von sozialem Verhalten und dem Umgang mit materiellen Werten
- Teilnahme an Informationsveranstaltungen, Dienstberatungen
Profil:- Zuverlässigkeit, Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit
Berufsausbildung, Qualifikation:
- abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte*r
- Erzieherin, staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger*in,
- Sozialassistentin oder Kinderpflegerin
-
Führerschein erforderlich: jaAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Berichtswesen, Information, Gruppenarbeit, Elternarbeit, Freizeitgestaltung, Erziehung, Vorschularbeit, -erziehung, Kinder (Betreuung etc.)
Arbeitszeit: 30 Wochenstunden
zu besetzen ab: sofort
Befristung: unbefristeter Arbeitsvertrag- einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- tarifliche Vergütung nach Entgeltgruppe S 8a (mit 100 %
des öffentlichen Dienstes)
- Vergütung Erzieher*in (Vollzeit 39 Wochenstunden):
Bruttogehalt z. Zt.:
S 8a Stufe 1 = 3.303 €
S 8a Stufe 2 = 3.526 €
S 8a Stufe 3 = 3.755 €
- Vergütung Assistenzkräfte (Vollzeit 39 Wochenstunden):
Bruttogehalt z. Zt.:
S 3 Stufe 1 = 2.924 €
S 3 Stufe 2 = 3.119 €
S 3 Stufe 3 = 3.300 €
- Erhöhung der Vergütung rückwirkend zum 01.04.2025 (gemäß Tarifergebnis ver.di 05/25)
- mtl. SuE-Zulage 130 €
- zeitgleiche Umsetzung der neuen Tariftabellen mit der Wirksamkeit im TVöD
- zusätzliche Jahressonderzahlung (z. Zt. 84,51 %), Auszahlung im November
- betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen mtl. 6,65 €
- betriebliche Krankenversicherung
- 30 Tage Vollurlaubsanspruch
- 2 Regenerationstage pro Jahr
- professionelle und umfassende Einarbeitung
- vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung
- fachliche und inhaltliche Begleitung durch die pädagogische Fachberatung
- regelmäßige Treffen in Arbeitskreisen
- faire und gute Arbeitsbedingungen in einem kompetenten Team
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
gewünschte Art der Kontaktaufnahme, Bewerbungsformalitäten:
- Wir bitten um vorrangige Zusendung in elektronischer Form per
Mail (zusammengefasster Anhang bitte im PDF-Format).
- Bei Einreichung in Papierform bitten wir um Zusendung von
Kopien, da keine Rücksendung erfolgt.
- Entstehende Bewerbungs- und Reisekosten werden nicht
erstattet.
- Mit der Einreichung der Bewerbung wird der Verarbeitung und
Übermittlung der Daten ausschließlich für den Bewerbungs-
prozess zugestimmt.
- Nach Abschluss des Bewerberverfahrens werden die Bewerb-
ungsunterlagen datenschutzgerecht vernichtet.
Internetadresse, Tarifvertrag:
- jederzeit aktuelle Informationen unter www.awo-ludwigslust.de (http://www.awo-ludwigslust.de/)
- TV AWO Mecklenburg-Vorpommern
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| Veröffentlicht | vor 8 Tagen |
| Läuft ab | in 6 Tagen |
| Quelle |
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