Einleitung

Die MIW gGmbH bietet für Menschen mit Lernbehinderung verschiedene Wohnprojekte an. Rund 25 Mitarbeiter arbeiten beim Träger, der rund 70 Menschen im Erwachsenenbereich betreut.
Für den Einsatz in unserem ' Betreuten Einzelwohnen'(BEW), in dem erwachsene Menschen mit Lernschwierigkeiten in ihrer eigenen Häuslichkeit betreut werden, suchen wir Verstärkung für unser Team - bestehend aus Heilerziehungspflegern, Erziehern und Sozialarbeitern.
Nach zu erstellenden und abzurechnenden pädagogischen Plänen sind die Betreuten so zu fördern, dass ein weitgehend selbstbestimmtes Leben ermöglicht werden kann. Dafür sind sowohl unterstützende, beratende und assistierende, als auch begleitende Tätigkeiten notwendig.

Ihr Aufgabenbereich beinhaltet Folgendes:

- Individuelle Förderung von Fähigkeiten und Fertigkeiten unter Berücksichtigung der Ressourcen
der Bewohner und Unterstützung einer selbstbestimmten Lebensführung nach ICF
- Gestaltung und Dokumentation einer umfassenden und geplanten Betreuung der Betreuten
Übernahme von Verantwortung im Rahmen der Bezugsbetreuung
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, rechtlichen Betreuern und im Helfersystem Beteiligten, sowie
Begleitung zu entsprechenden Terminen
- Mitarbeit an der Gestaltung der Förderplanung und Erstellung von Entwicklungsberichten mit der
Leitung und den Betreuten
- Führung und Gestaltung der trägerinternen Dokumentation
- Begleitung und Umsetzung ärztlicher und therapeutischer Maßnahmen
Es sind keine pflegerischen Tätigkeiten auszuführen!

Anforderungen an den Bewerber:

Grundkenntnisse: Sozialpädagogik, Heilerziehungspflege, Freizeitgestaltung, Berichtswesen, Information

Im Betreuer-Team erwartet Sie:

- Ein multiprofessionelles Team
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- 28 Tage Jahresurlaub, 24.12. sowie 31.12. zusätzlich frei
- Leistungsbezogene Zulagen (Fahrtgeld, Telefonie) und Jahresendgratifikation
- Teilnahme an Supervison und an internen Weiterbildungen
- gelebte Trägerkultur mit Freiraum für Kreativität
- gute Verkehranbindung
- vergünstigte Ferienhausnutzung (Ostsee, Harz)
- vierteljährliche interne Fortbildung
- monatliches Angebot 'Fit mit Fun' - 'sportliche' Angebote für Mitarbeiter (Eislauf, Bowling, Rad-
und Kanutouren)
- Projektrundfahrt und Hospitationen im Rahmen der Einarbeitung
- Urlaub in der Probezeit möglich
- Umsetzungen innerhalb des Trägers möglich
- betriebliche Altersvorsorge
und noch vieles Weitere, das wir Ihnen gern im persönlichen Gespräch vorstellen wollen.

Kontakt

Wir freuen uns daher, Sie kennenzulernen und danken im Voraus für Ihre Bewerbung.