Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Die Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz. Das Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe.

Entwicklungsingenieur im Bereich Test und Qualifikation Betätigung (m/w/d)
Job-ID 80227

Aufgaben

• Test und Qualifikation (Geräte und Systeme)
• Entwicklung von komplexen Bauteilen, Baugruppen und Systemen der Luftfahrtindustrie
• Festlegung der Anforderungen zur Konzipierung, Auslegung und notwendigen Nachweisführung
• Inhaltliche und zeitliche Abstimmung von Entwicklungsaktivitäten mit Fachabteilungen, Fremdfirmen und Kunden
• Erstellung und Prüfung von Versuchsanforderungen und Prüfanweisungen
• Unterstützung bei der Koordination, Durchführung und Sicherstellung der Verifikation gemäß gültigen Business-Prozessen
• Planung, Organisation und Steuerung der Verifikations-Meetings und -Reviews (intern und extern)
• Organisation der Verifikationsaktivitäten und Mitwirkung im Requirement-Engineering-Prozess
• Erstellung, Pflege und Prüfung von Verifikationsmatrizen
• Auswertung, Dokumentation und Kommunikation der Ergebnisse der Nachweisführung
• Fachliche Anleitung von Mitarbeitern

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik, Elektrotechnik oder ähnliche Qualifikation
• Erfahrung in Test/Qualifikation
• Fortgeschrittene Kenntnisse in Test-Automatisierung
• Erfahrung in Requirement Engineering
• Erfahrung im Umgang mit Requirements-Datenbanken (z.B. DOORS).
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrung in der Entwicklung komplexer Bauteile
• Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
• Hohe analytische Fähigkeiten
• Interdisziplinäre Arbeitsweise und Teamfähigkeit
• Gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen

Was wir bieten

• Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
• Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
• Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Gute Work-Life-Balance - mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten bis hin zur Möglichkeit, mobil zu arbeiten
• Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
• Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kontakt

Frau

Andrea Hammrich

+49 (8381) 46 5784