Einleitung

Du möchtest in Deinem Job etwas bewegen, hast innovative Ideen und gehst gerne neue Wege?
Dann gehe mit HEUFT den nächsten Schritt! Denn als globaler Technologieführer im Bereich Kontroll- und Inspektionstechnik für die Getränke-, Food- und Pharmaindustrie befinden wir uns in einer stetigen Expansion, die außergewöhnliche Möglichkeiten eröffnet. 

Aufgaben

• Montage: Durchführung der Montage und Verdrahtung unserer Geräte und elektronischen Baugruppen
• Inbetriebnahme: Selbstständige Teilinbetriebnahme von Anlagen und Schaltschränken
• Qualitätssicherung: Fehleranalyse sowie Funktionstests an Baugruppen, Maschinen und Geräten
• Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit Entwicklung und Qualitätsmanagement zur kontinuierlichen Produktverbesserung

Profil

• Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich – erworben in der Industrie oder im Handwerk
• Erfahrung: Erste Kenntnisse in der Verdrahtung oder Inbetriebnahme von Maschinen, Anlagen oder Schaltschränken sind von Vorteil
• Arbeitsweise: Sorgfältig, selbstständig und verantwortungsbewusst
• Persönlichkeit: Teamgeist, Zuverlässigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen

Vorteile

• Flexible Arbeitszeiten & familienfreundliche Strukturen – weil Beruf und Privatleben Hand in Hand gehen sollen
• Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege – bei uns zählt, was du einbringst, nicht dein Titel
• Betriebseigene Kantine mit täglich frisch zubereiteten Gerichten aus eigener Küche zu vergünstigten Preisen
• Kostenlose Sprachkurse – wir unterstützen dich bei deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Vermögenswirksame Leistungen & 13 Gehälter – faire Konditionen und Sicherheit inklusive
• 30 Urlaubstage plus Sonderurlaub in besonderen Lebenssituationen
• Kostenloser Parkplatz, modernes IT- und JobRad-Leasing – für nachhaltige Mobilität und smartes Arbeiten
• Mitarbeiterrabatte und attraktive Vergünstigungen bei unseren Partnern
• Sport- und Gesundheitsangebote mit Zugang zum Betriebsarzt
• Regelmäßige Firmenevents & gemeinsame Aktivitäten – vom Sommerfest bis zur Teilnahme an Sportveranstaltungen
• 37,5-Stunden-Woche – damit genug Zeit für alles bleibt, was dir wichtig ist

Kontakt

Leonie Treml
HR Business Partnerin