Einleitung

Wir sind Velero, ein wachsendes Unternehmen in der Immobilienbranche. 

Seit 2015 verwalten wir mit einem tollen Team von über 300 Mitarbeitern erfolgreich rund 24.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten in verschiedenen Regionen Deutschlands.

Verstärken Sie uns am Standort Berlin, ab sofort und in Vollzeit (40 Std./Wo) als:

Communications Manager (m/w/d)

Aufgaben

• Steuerung der Unternehmenskommunikation und Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien und -maßnahmen für unsere Mieter mit dem Ziel der Steigerung unserer Mieterzufriedenheit
• Entwicklung und Umsetzung von Marketingkampagnen (on- und offline), insbesondere für das Asset Management und den Bereich Vermietung
• Planung, Erstellung und Pflege von Content für Website, Intranet und Social-Media
• Koordination externer Dienstleister (Agenturen, Texter, Designer)
• Markt-, Wettbewerbs- und Zielgruppenanalysen zur Optimierung der Marketingmaßnahmen
• Planung und Umsetzung von Veranstaltungen, Messen oder PR-Aktivitäten
• Unterstützung im Employer Branding und bei der internen Markenführung
• Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Mitarbeiterkommunikation, Events und Veränderungsprozessen
• Zentrale Entwicklung und Einkauf von Streuartikeln und Marketingprodukten
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und der Geschäftsführung zur Sicherstellung konsistenter Kommunikation
• Verantwortung für Zeit- & Budgetmanagement für unterschiedliche Projekte und Accounts

Profil

• Abgeschlossenes Studium, oder eine fundierte Ausbildung im Bereich Kommunikation, Medien, PR oder Marketing
• Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation
• Sicherer Umgang mit Text, Sprache und visueller Kommunikation
• Strukturierte, proaktive und teamorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Kenntnisse im Bereich Immobilien sind von Vorteil

Wir bieten

• Marktgerechte Bezahlung.
• 30 Tage Urlaub im Jahr – und zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester.
• Job-Ticket (Deutschland-Ticket), mit 100% Kostenübernahme.
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Hybrides Arbeiten mit zeitgemäßer Regelung zum mobilen Arbeiten.
• Förderung der Vereinbarkeit für Familie und Beruf.
• Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten bei mehreren Marken und Online-Anbietern (Corporate Benefits).
• pme Familienservice – Hilfe in allen Lebenslagen.
• Weitere Benefits wie z.B. höhenverstellbare Schreibtische, kostenfreie Getränke

Weitere Informationen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Formular, oder per Mail ([email protected]).

Ihre Fragen zum Job oder zum Bewerbungsprozess, beantwortet Ihnen Herr Jeremy Ehlert unter 0152 25138393