Willkommen bei Bosch

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Bosch Thermotechnik GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Wernau (Neckar)

Aufgaben

• Als Technischer Redakteur:in bist du maßgeblich für die strategische Konzeption und den Aufbau eines hochwertigen multimedialen Produktinformationsportfolios verantwortlich. Dein Ziel ist es, unsere Fachkunden (Installateurinnen und Installateure, Elektriker:innen) und Endnutzer:innen mit klaren, präzisen und ansprechenden Informationen zu versorgen.
• Du treibst die Optimierung unserer Informationsprozesse voran, von der modularen Datenerzeugung bis zur medienübergreifenden Publikation. Hierfür entwickelst und testest du unsere CCMS-Systeme funktional und kundenorientiert weiter, beispielsweise durch die Implementierung intelligenter Wiederverwendungskonzepte und automatisierter Prozessschritte. Dadurch werden eine maximale Effizienz und Benutzerfreundlichkeit der Tools sichergestellt.
• Verantwortlich bist du für die Definition und Implementierung redaktioneller Standards, einschließlich Stylesheets, Templates und Prozessbeschreibungen, sowie stellst deren konsequente Einhaltung sicher**.**
• Als Expertin bzw. Experte teilst du dein Wissen und schulst interne sowie externe Technische Redakteurinnen sowie Redakteure in den etablierten Prozessen und Systemen.
• Du arbeitest eng und abteilungsübergreifend mit internen Teams (Entwicklung, Produktmanagement, Qualität, Recht) sowie internationalen Redaktionsteams zusammen, um eine kohärente und qualitativ hochwertige Dokumentation zu gewährleisten.
• Neben der aktiven Einbringung in unternehmensweite Projekte übernimmst du die Steuerung und das Briefing externer Redaktions- und Übersetzungsdienstleister.
• Nicht zuletzt spielst du eine zentrale Rolle bei der Einführung eines neuen Component Content Management Systems (CCMS) und der Gestaltung aller begleitenden Prozessschritte, um die Effizienz unserer Dokumentationserstellung zu maximieren.

Profil

• Ausbildung: abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) mit Schwerpunkt technische Redaktion, multimediale Dokumentation oder vergleichbar
• Erfahrungen und Know-how: mehrjährige Berufserfahrung als Technische:r Redakteur:in; sicherer Umgang mit XML-basierten Redaktionssystemen (insbesondere Schema ST4, TIM InfoManager, Adobe FrameMaker); Erfahrung in der Template-Erstellung; Kenntnisse in XML, XSLT, HTML; Vertrautheit mit Standardisierungsmethoden (z.B. Funktionsdesign); praktische Erfahrung bei Redaktionssystem-Einführungen oder Redaktionssystem-Wechsel; Kenntnisse in SAP
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: dir gelingt es, komplexe technische Sachverhalte präzise zu analysieren und verständlich aufzubereiten, wobei du stets die Anwenderperspektive im Blick behältst und dich aktiv in die Optimierung von Prozessen einbringst; Kommunikation und Flexibilität gehören zu deinen Stärken
• Arbeitsalltag: Reisebereitschaft
• Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch und Englisch

Unsere Standort-Vorteile

• Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
• Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
• Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
• Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
• Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
• Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.

Kontakt & Wissenswertes

Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmöglichkeiten über mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprich uns gerne dazu an.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?
Katharina Rixner (Personalabteilung)
+49 7153 306 1943

Du hast fachliche Fragen zum Job?
Thomas Scholz (Fachabteilung)
+49 7153 306 2316

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