Brandmeldetechniker (w/m/d)

Brandmeldetechniker (w/m/d)

Apleona GmbH

Brandmeldetechniker
Montage
Inbetriebnahme
Programmierung
Wartung
BMA
EMA
Schichtarbeit
Elektroinstallateur
Führerschein B
MS Office
Deutsch

Zusammenfassung

Brandmeldetechniker (w/m/d) in Mannheim: Montage, Inbetriebnahme, Programmierung und Wartung von Brand‑ und Einbruchmeldeanlagen; Dokumentation; Schichtarbeit; Ausbildung als Elektroinstallateur/Elektroniker; Führerschein B, MS‑Office, Deutsch; unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Tarifvertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung, Jobrad‑Leasing.

Schlüsselwörter

BrandmeldetechnikerMontageInbetriebnahmeProgrammierungWartungBMAEMASchichtarbeitElektroinstallateurFührerschein BMS OfficeDeutsch

Stellenbeschreibung

Einleitung

Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!
Wir – die Apleona Südwest GmbH – suchen für unseren Standort in Mannheim
Brandmeldetechniker (w/m/d) - JobID 22705

Das machen Sie bei uns:

  • Sie führen fach- und sachgerechte Montagen und Inbetriebnahmen beim Kunden durch
  • Sie programmieren und protokollieren Brandmelde-, und Einbruchsmeldeanlagen vor Ort
  • Sie führen Funktionsprüfungen, Störungsbeseitigungen, Reparatur- und Wartungsarbeiten von BMA und EMA durch
  • Sie betreiben selbstständig den Baustellenschriftverkehr, wie z.B. Aufmaße, Bautagebuch, Leistungsberichte, Stundenzettel, Mehrleistungsforderungen und Baustellendokumentation

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur, Elektroniker oder eine ähnliche Ausbildung
  • Sie verfügen idealerweise bereits über Fachkenntnisse über die Hersteller Tyco, Esser, Notifier, Sonax oder Hekatron
  • Sie zeigen Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Sie haben gute MS Office und Deutschkenntnisse
  • Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B

Darauf können Sie sich freuen:

Stellen-ID: 22705

  • Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag
  • 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
  • Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
  • Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance
  • Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
  • APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit

Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.

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Veröffentlichtvor 8 Tagen
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