Abteilungsleitung Key Account Management (m/w/d)

Abteilungsleitung Key Account Management (m/w/d)

VEA - Bundesverband der Energie-Abnehmer e.V.

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Abteilungsleitung Key Account Management (m/w/d) – Leitung von 5‑köpfigem Beratungsteam, Entwicklung von Kundenbindungs‑ und Cross‑Selling‑Strategien, Prozessoptimierung, Coaching und Reporting. Voraussetzung: Hochschulabschluss, mehrjährige Vertriebs‑ und Führungserfahrung, energiewirtschaftliches Fachwissen, sehr gute Deutsch.

Vorteile

  • 13. und 14. Gehalt (Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld)
  • Sozialleistungen: vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Job‑Bike, E‑Ladestationen, Fahrtkostenzuschüsse
  • 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei, flexibles Arbeitsmodell, Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Fort‑ und Weiterbildungsangebote
  • Karrieremöglichkeiten
  • Sport‑ und Gesundheitsangebote

Einleitung

Der Bundesverband der Energie-Abnehmer e. V. (VEA) vertritt die energiewirtschaftlichen und energiepolitischen Interessen seiner etwa 5.200 Mitgliedsunternehmen aus dem energieintensiven Mittelstand – und das seit inzwischen 75 Jahren. Als Energieexperte des Mittelstands kümmern wir uns tagtäglich mit über 150 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern um alle Aspekte der Energieberatung für unsere Kunden. Für die kommenden Jahre haben wir uns das Ziel gesetzt, sowohl die Qualität als auch die Quantität unserer Beratungsdienstleistungen spürbar auszubauen. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Expertise vielen weiteren Unternehmen am Produktionsstandort Deutschland auf ihrem Weg zur Klimaneutralität helfen wird.

Unsere Berater und Projektleiter sind persönliche Ansprechpartner für die individuellen Fragestellungen der VEA-Mitglieder. Markttransparenz, Energiebeschaffung, Controlling und Energieeffizienz sowie die Betreuu ng von Managementsystemen gehören dabei zu unseren Kernaufgaben. 

Für diese Herausforderung suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Abteilungsleitung Key Account Management (m/w/d) am Standort unserer Hauptgeschäftsstelle in Hannover. 

Ihre Aufgaben

  • Disziplinarische Führung und Koordination einer unserer fünf Beratungsbereiche mit insgesamt fünf Mitarbeitenden
  • Entwicklung und Umsetzung von Kundenbindungskonzepten sowie Cross-Selling-Ansätzen für unsere bestehenden VEA-Kunden
  • Optimierung der Prozesse zur Akquise von Dienstleistungen
  • Coaching der Mitarbeitenden mit Fokus auf Stärkung vertrieblicher Aktivitäten
  • Umsetzung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards zur Betreuung unserer Kunden
  • Kommunikation mit den Abteilungsleitungen des VEA über Schnittstellenprozesse sowie Weiterentwicklung des VEA-internen Qualitätsmanagementsystems im Geschäftsbereich
  • Abstimmung mit den Abteilungsleitungen der vier anderen Beratungsteams
  • Umsetzung der mit der Geschäftsführung vereinbarten wirtschaftlichen Ziele
  • Regelmäßiges Reporting gegenüber der Geschäftsführung

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Vertriebs- und Führungserfahrung
  • Fundiertes energiewirtschaftliches Fachwissen
  • Ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit unternehmerischem Denken und Handeln
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, souveränes Auftreten und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung – inkl. 13. und 14. Gehalt in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Ein sicherer Arbeitsplatz und Mobilität – wir unterstützen Sie mit vielen Sozialleistungen wie vermögenswirksamen Leistungen, einer betrieblichen Altersvorsorge, einem Job-Bike, E-Ladestationen, Fahrtkostenzuschüssen etc.
  • Wir legen Wert auf Ihre Work-Life-Balance – 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester haben Sie zusätzlich frei, flexibles Arbeitsmodell sowie Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote – in Präsenz, als Webinar oder via E-Learning
  • Gute Karrieremöglichkeiten – für Ihre individuelle Entwicklung
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig – Sportangebote sowie eine gute Vorsorge

Weitere Informationen

Wenn Sie diese abwechslungsreiche Tätigkeit anspricht, dann sind wir sehr gespannt, von Ihnen zu hören. Gern bewerben Sie sich über unser verlinktes  Bewerbungsportal.

Natürlich stehen wir Ihnen bei Fragen auch persönlich zur Verfügung. Melden Sie sich gern telefonisch bei unserer Personalreferentin Madeleine Dreißig unter 0511/9848-121 oder bei unserem Geschäftsführer, Herrn Dr. Volker Stuke, unter der Rufnummer 0511/9848-116.

Wir freuen uns auf Sie!

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Veröffentlichtvor 12 Tagen
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